VIENOŠANĀS PAR GROZĪJUMIEM DARBA LĪGUMĀ Nr. {{amendment_number}}

{{contract_date}}, {{contract_location}}

1. VIENOŠANĀS PUSES

Darba devējs:

Darbinieks:

Darba devējs un Darbinieks (turpmāk kopā — Puses) noslēdz šo vienošanos par grozījumiem darba līgumā (turpmāk — Vienošanās) ar šādiem noteikumiem.

2. GROZĀMAIS DARBA LĪGUMS

2.1. Puses ir noslēgušas darba līgumu Nr. {{original_contract_number}}, kas noslēgts {{original_contract_date}} (turpmāk — Darba līgums).

2.2. Ar šo Vienošanos Puses groza Darba līguma noteikumus saskaņā ar Darba likuma 97. pantu, kas nosaka, ka darba līgumu var grozīt, darba devējam un darbiniekam savstarpēji vienojoties.

3. NOLĪGTIE GROZĪJUMI

3.1. Puses vienojas, ka no grozījumu spēkā stāšanās Darba līgums tiek grozīts šādi:

3.2. Citi nolīgtie grozījumi: {{other_amendments}}

3.3. Ja kāds no minētajiem noteikumiem netiek grozīts, attiecīgo rindu atstāj neaizpildītu vai norāda „bez izmaiņām".

4. GROZĪJUMU SPĒKĀ STĀŠANĀS

4.1. Šajā Vienošanās noteiktie grozījumi stājas spēkā {{amendment_effective_date}}.

4.2. Līdz grozījumu spēkā stāšanās brīdim ir spēkā iepriekšējie Darba līguma noteikumi.

5. NEGROZĪTIE NOTEIKUMI

5.1. Darba līguma noteikumi, kas ar šo Vienošanos netiek grozīti, paliek spēkā negrozītā redakcijā.

5.2. Šī Vienošanās ir Darba līguma neatņemama sastāvdaļa.

6. NOSLĒGUMA NOTEIKUMI

6.1. Vienošanās tiek noslēgta rakstveidā saskaņā ar Darba likuma 40. pantu, un tai piemērojami Latvijas Republikas normatīvie akti.

6.2. Šīs Vienošanās parakstīšana ar drošu elektronisku parakstu (tostarp ar eIDAS atbilstošu kvalificētu elektronisko parakstu) ir pielīdzināma pašrocīga paraksta juridiskajam spēkam.

6.3. Vienošanās sastādīta divos eksemplāros latviešu valodā, no kuriem viens glabājas pie Darba devēja un otrs pie Darbinieka. Elektroniski parakstīti eksemplāri ir vienlīdz juridiski saistoši.

PARAKSTI